各部門、全體員工：

結(jié)合公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，為保障員工休息權(quán)益、統(tǒng)籌假期工作銜接，現(xiàn)將 2026 年五一勞動(dòng)節(jié)放假安排及相關(guān)要求通知如下：

一、放假與調(diào)休時(shí)間

放假時(shí)間：2026 年 5 月 1 日（周五）至 5 月 5 日（周二），共5 天。

補(bǔ)班時(shí)間：5 月 9 日（周六）正常上班，補(bǔ)足假期調(diào)休。

節(jié)前節(jié)后：4 月 30 日（周四）、5 月 6 日 - 8 日（周三至周五）均正常上班。

二、工作安排與要求

節(jié)前工作交接：各部門務(wù)必于4 月 30 日下班前完成手頭工作收尾、客戶對(duì)接與事項(xiàng)交接，重要文件歸檔備份，確保假期無工作遺漏。

值班與應(yīng)急：假期期間實(shí)行值班制（值班表另行下發(fā)），值班人員須保持通訊 24 小時(shí)暢通，及時(shí)處理緊急事務(wù)與突發(fā)情況，重大事項(xiàng)第一時(shí)間上報(bào)管理層。

安全管理：全體員工離開工位前，務(wù)必關(guān)閉電腦、切斷電源、鎖好門窗；辦公區(qū)、倉(cāng)庫(kù)、機(jī)房等重點(diǎn)區(qū)域做好防火、防盜、防漏水檢查，消除安全隱患。

考勤規(guī)范：嚴(yán)格遵守放假與補(bǔ)班時(shí)間，5 月 9 日（周六）全員到崗，無故缺席按曠工處理；假期外出員工注意出行安全，返程提前規(guī)劃，避免遲到。

三、加班與薪資說明

5 月 1 日（法定假日）：加班按3 倍日工資計(jì)發(fā)，不可調(diào)休替代。

5 月 2 日 - 5 日（調(diào)休 / 休息日）：加班優(yōu)先安排節(jié)后調(diào)休，無法調(diào)休的按2 倍日工資計(jì)發(fā)。

四、其他事項(xiàng)

假期期間，全體員工請(qǐng)合理安排作息，注意出行、交通與飲食安全，度過一個(gè)平安、愉快的勞動(dòng)節(jié)！

特此通知。

行政部江蘇聚鑫慧自動(dòng)化有限公司

2026 年 4 月 27 日